Cuando la empresa
tiene un solo trabajador no hay que hacer el TC2. Solamente hay
que cumplimentar esta parte llamada TC2 ABREVIADO
NAF:
NÚMERO DE AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL
Es el número que asigna la Seguridad Social a cada trabajador
cuando es dado de alta.
Se compone de 12 dígitos, presentándose normalmente de esta
forma:
aa/bbbbbbbb/cc
Donde (a) corresponde al código de la provincia en la que el
asegurado se inscribe, (b) es el número asignado al asegurado, y
(c) son dígitos de control (como en las cuentas bancarías).
El NAF del trabajador completo figura en la Tarjeta de la Seguridad
Social del trabajador o en el modelo TA-2 (de alta a la S.S.).
Clave de IPF (de Identificador de persona física).
Se consignará el código de identificador de persona física que
corresponda de acuerdo con los códigos de tipo de documento:
CÓDIGO |
TIPO DE DOCUMENTO |
1 |
Nº de Identificador Fiscal (N.I.F.) |
2 |
Pasaporte |
6 |
Nº de Identificación de Extranjero
(N.I.E.) |
-
Días/Horas :En esta casilla se consignaran el nº de días/horas que se utilizarán
para el cálculo de la base, teniendo en todo caso en cuenta el tipo
de contrato.
-
Clave de Contrato:
Se consignará la clave del tipo de contrato de trabajo formalizado,
de acuerdo con la tabla de contratos vigente.
Considerando las características de las liquidaciones que deben
hacer uso del "TC2 ABREVIADO" , la "Clave de Contrato" de
trabajo no deberá haber variado a lo largo del mes de liquidación.
Si se han producido variaciones en este dato a lo largo del período,
no podrá cumplimentarse la relación nominal de trabajadores en forma
abreviada, debiendo el sujeto obligado al pago cumplimentar el
modelo TC2. En esta última situación, la presentación sin ingreso o
el ingreso del TC1 deberá ir acompañado del TC2.
El MINISTERIO
DE TRABAJO Y ASUNTOS SOCIALES mediante Resolución de 28 de
septiembre de 2001
DIRECCIÓN GENERAL TESORERÍA GENERAL DE SEGURIDAD SOCIAL. BOE
26 octubre 2001, núm. 257. Publicó los códigos de los
contratos para la Seguridad Social
(VER TODOS LOS CONTRATOS)
A modo de ejemplo... estos son algunos
-
Epígrafe de AT y EP:Se consignará el epígrafe correspondiente de la vigente
Tarifa de
Primas por Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales
aplicable a la función que desarrolle el trabajador, o aquélla que
cubra el mayor riesgo, de realizar varias de manera indistinta.
Si se han producido variaciones en este dato a lo largo del período,
no podrá cumplimentarse la relación nominal de trabajadores en forma
abreviada, debiendo el sujeto obligado al pago cumplimentar el
modelo TC2. En esta última situación, la presentación sin ingreso o
el ingreso del TC1 deberá ir acompañado del TC2, salvo epígrafe 126.
En nuestro caso:
La
Tarifa de Primas por Accidentes de
Trabajo y Enfermedades Profesionales vigente la puedes consultar en
la Seguridad Social:
http://www.seg-social.es/prdi00/groups/public/documents/normativa/127347.pdf
TARIFA PARA LA
COTIZACIÓN POR ACCIDENTES DE TRABAJO
Y ENFERMEDADES
PROFESIONALES
Cuadro I
|
|
|
|
|
|
|
Códigos CNAE-2009 y título de la
actividad |
Tipo |
Tipo |
Tipo |
|
|
cotiz. |
cotiz. |
cotiz. |
|
|
económica |
|
|
IT |
IMS |
Total |
|
|
|
|
01 |
Agricultura, ganadería, caza y servicios
relacionados con |
1,50 |
1,10 |
2,60 |
|
|
las mismas Excepto: |
|
|
|
|
0113 |
Cultivo de hortalizas, raíces y
tubérculos |
1,15 |
1,10 |
2,25 |
|
0119 |
Otros cultivos no perennes |
1,15 |
1,10 |
2,25 |
|
0129 |
Otros cultivos perennes |
2,25 |
2,90 |
5,15 |
|
0130 |
Propagación de plantas |
1,15 |
1,10 |
2,25 |
|
014 |
Producción ganadera (Excepto el 0147) |
1,80 |
1,50 |
3,30 |
|
0147 |
Avicultura |
1,25 |
1,15 |
2,40 |
|
015 |
Producción agrícola combinada con
la producción |
1,60 |
1,20 |
2,80 |
|
|
ganadera |
|
|
|
|
016 |
Actividades de apoyo a la agricultura, a
la ganadería y de |
1,60 |
1,20 |
2,80 |
|
|
preparación posterior a la cosecha
(Excepto 0164) |
|
|
|
|
0164 |
Tratamiento de semillas para
reproducción |
1,15 |
1,10 |
2,25 |
|
017 |
Caza, captura de animales y servicios
relacionados con |
1,80 |
1,50 |
3,30 |
|
|
|
|
|
|
|
|
las mismas |
|
|
|
02 |
Silvicultura y explotación forestal |
2,25 |
2,90 |
5,15 |
03 |
Pesca y acuicultura (Excepto v, w y
0322) |
3,05 |
3,35 |
6,40 |
v |
Grupo segundo de cotización del Régimen
especial del |
2,10 |
2,00 |
4,10 |
|
Mar |
|
|
|
w |
Grupo tercero de cotización del Régimen
especial del Mar |
1,65 |
1,70 |
3,35 |
0322 |
Acuicultura en agua dulce |
3,05 |
3,20 |
6,25 |
05 |
Extracción de antracita, hulla y lignito
(Excepto y) |
2,30 |
2,90 |
5,20 |
y |
Trabajos habituales en interior de minas |
3,45 |
3,70 |
7,15 |
06 |
Extracción de crudo de petróleo y gas
natural |
2,30 |
2,90 |
5,20 |
07 |
Extracción de minerales metálicos |
2,30 |
2,90 |
5,20 |
08 |
Otras industrias extractivas (Excepto
0811) |
2,30 |
2,90 |
5,20 |
0811 |
Extracción de piedra ornamental y para
la construcción, |
3,45 |
3,70 |
7,15 |
|
piedra caliza, yeso, creta y pizarra |
|
|
|
09 |
Actividades de apoyo a las industrias
extractivas |
2,30 |
2,90 |
5,20 |
10 |
Industria de la alimentación (Excepto
101,102,106, 107 y |
1,60 |
1,60 |
3,20 |
|
108) |
|
|
|
101 |
Procesado y conservación de carne y
elaboración de |
2,00 |
1,90 |
3,90 |
|
productos cárnicos |
|
|
|
102 |
Procesado y conservación de pescados,
crustáceos y |
1,80 |
1,50 |
3,30 |
|
moluscos |
|
|
|
106 |
Fabricación de productos de
molinería, almidones y |
1,70 |
1,60 |
3,30 |
|
productos amiláceos |
|
|
|
107 |
Fabricación de productos de
panadería y pastas |
1,05 |
0,90 |
1,95 |
|
alimenticias |
|
|
|
108 |
Fabricación de otros productos
alimenticios |
1,05 |
0,90 |
1,95 |
11 |
Fabricación de bebidas |
1,60 |
1,60 |
3,20 |
12 |
Industria del tabaco |
1,00 |
0,80 |
1,80 |
13 |
Industria textil (Excepto 1391) |
1,00 |
0,85 |
1,85 |
1391 |
Fabricación de tejidos de punto |
0,80 |
0,70 |
1,50 |
14 |
Confección de prendas de vestir (Excepto
1411, 1420 y |
0,50 |
0,40 |
0,90 |
|
143) |
|
|
|
1411 |
Confección de prendas de vestir de cuero |
1,50 |
1,10 |
2,60 |
1420 |
Fabricación de artículos de peletería |
1,50 |
1,10 |
2,60 |
143 |
Confección de prendas de vestir de punto |
0,80 |
0,70 |
1,50 |
15 |
Industria del cuero y del calzado |
1,50 |
1,10 |
2,60 |
16 |
Industria de la madera y del corcho,
excepto muebles; |
2,25 |
2,90 |
5,15 |
|
cestería y espartería (Excepto 1624 y
1629) |
|
|
|
1624 |
Fabricación de envases y embalajes de
madera |
2,10 |
2,00 |
4,10 |
1629 |
Fabricación de otros productos de
madera; artículos de |
2,10 |
2,00 |
4,10 |
|
corcho, cestería y espartería |
|
|
|
17 |
Industria del papel (Excepto 171) |
1,00 |
1,05 |
2,05 |
171 |
Fabricación de pasta papelera, papel y
cartón |
2,00 |
1,50 |
3,50 |
18 |
Artes gráficas y reproducción de
soportes grabados |
1,00 |
1,00 |
2,00 |
|
|
|
|
|
19 |
Coquerías y refino de petróleo |
1,45 |
1,90 |
3,35 |
20 |
Industria química (Excepto 204 y 206) |
1,60 |
1,40 |
3,00 |
204 |
Fabricación de jabones, detergentes y
otros artículos de |
1,50 |
1,20 |
2,70 |
|
limpieza y abrillantamiento; fabricación
de perfumes y |
|
|
|
|
cosméticos |
|
|
|
206 |
Fabricación de fibras artificiales y
sintéticas |
1,50 |
1,20 |
2,70 |
21 |
Fabricación de productos farmacéuticos |
1,30 |
1,10 |
2,40 |
22 |
Fabricación de productos de caucho y
plástico |
1,75 |
1,25 |
3,00 |
23 |
Fabricación de otros productos minerales
no metálicos |
2,10 |
2,00 |
4,10 |
|
(Excepto 231, 232, 2331, 234 y 237) |
|
|
|
231 |
Fabricación de vidrio y productos de
vidrio |
1,60 |
1,50 |
3,10 |
232 |
Fabricación de productos cerámicos
refractarios |
1,60 |
1,50 |
3,10 |
2331 |
Fabricación de azulejos y baldosas de
cerámica |
1,60 |
1,50 |
3,10 |
234 |
Fabricación de otros productos cerámicos |
1,60 |
1,50 |
3,10 |
237 |
Corte, tallado y acabado de la piedra |
2,75 |
3,35 |
6,10 |
24 |
Metalurgia; fabricación de productos de
hierro, acero y |
2,00 |
1,85 |
3,85 |
|
ferroaleaciones |
|
|
|
25 |
Fabricación de productos metálicos,
excepto maquinaria y |
2,00 |
1,85 |
3,85 |
|
equipo |
|
|
|
26 |
Fabricación de productos
informáticos, electrónicos y |
1,50 |
1,10 |
2,60 |
|
ópticos |
|
|
|
27 |
Fabricación de material y equipo
eléctrico |
1,60 |
1,20 |
2,80 |
28 |
Fabricación de maquinaria y equipo
n.c.o.p. |
2,00 |
1,85 |
3,85 |
29 |
Fabricación de vehículos de motor,
remolques y |
1,60 |
1,20 |
2,80 |
|
semirremolques |
|
|
|
30 |
Fabricación de otro material de
transporte (Excepto 3091 |
2,00 |
1,85 |
3,85 |
|
y 3092) |
|
|
|
3091 |
Fabricación de motocicletas |
1,60 |
1,20 |
2,80 |
3092 |
Fabricación de bicicletas y de vehículos
para personas |
1,60 |
1,20 |
2,80 |
|
con discapacidad |
|
|
|
31 |
Fabricación de muebles |
2,00 |
1,85 |
3,85 |
32 |
Otra industria manufacturera (Excepto
321, 322) |
1,60 |
1,20 |
2,80 |
321 |
Fabricación de artículos de joyería y
artículos similares |
1,00 |
0,85 |
1,85 |
322 |
Fabricación de instrumentos musicales |
1,00 |
0,85 |
1,85 |
33 |
Reparación e instalación de maquinaria y
equipo (Excepto |
2,00 |
1,85 |
3,85 |
|
3313 y 3314) |
|
|
|
3313 |
Reparación de equipos electrónicos y
ópticos |
1,50 |
1,10 |
2,60 |
3314 |
Reparación de equipos eléctricos |
1,60 |
1,20 |
2,80 |
35 |
Suministro de energía eléctrica,
gas, vapor y aire |
1,80 |
1,50 |
3,30 |
|
acondicionado |
|
|
|
36 |
Captación, depuración y distribución de
agua |
2,10 |
1,60 |
3,70 |
37 |
Recogida y tratamiento de aguas
residuales |
2,10 |
1,60 |
3,70 |
38 |
Recogida, tratamiento y eliminación
de residuos; |
2,10 |
1,60 |
3,70 |
|
valorización |
|
|
|
39 |
Actividades de descontaminación y otros
servicios de |
2,10 |
1,60 |
3,70 |
|
|
|
|
|
|
gestión de residuos |
|
|
|
41 |
Construcción de edificios (Excepto 411) |
3,35 |
3,35 |
6,70 |
411 |
Promoción inmobiliaria |
0,85 |
0,80 |
1,65 |
42 |
Ingeniería civil |
3,35 |
3,35 |
6,70 |
43 |
Actividades de construcción
especializada |
3,35 |
3,35 |
6,70 |
45 |
Venta y reparación de vehículos de motor
y motocicletas |
1,00 |
1,05 |
2,05 |
|
(Excepto 452 y 454) |
|
|
|
452 |
Mantenimiento y reparación de vehículos
de motor |
2,45 |
2,00 |
4,45 |
454 |
Venta, mantenimiento y reparación de
motocicletas y de |
1,70 |
1,20 |
2,90 |
|
sus repuestos y accesorios |
|
|
|
46 |
Comercio al por mayor e intermediarios
del comercio, |
1,40 |
1,20 |
2,60 |
|
excepto de vehículos de motor y
motocicletas. Excepto: |
|
|
|
4623 |
Comercio al por mayor de animales vivos |
1,80 |
1,50 |
3,30 |
4624 |
Comercio al por mayor de cueros y pieles |
1,80 |
1,50 |
3,30 |
4632 |
Comercio al por mayor de carne y
productos cárnicos |
1,80 |
1,50 |
3,30 |
4638 |
Comercio al por mayor de pescados,
mariscos y otros |
1,60 |
1,40 |
3,00 |
|
productos alimenticios |
|
|
|
4672 |
Comercio al por mayor de metales y
minerales metálicos |
1,80 |
1,50 |
3,30 |
4673 |
Comercio al por mayor de madera,
materiales de |
1,80 |
1,50 |
3,30 |
|
construcción y aparatos sanitarios |
|
|
|
4674 |
Comercio al por mayor de
ferretería, fontanería y |
1,80 |
1,55 |
3,35 |
|
calefacción |
|
|
|
4677 |
Comercio al por mayor de chatarra
y productos de |
1,80 |
1,55 |
3,35 |
|
desecho |
|
|
|
4690 |
Comercio al por mayor no especializado |
1,80 |
1,55 |
3,35 |
47 |
Comercio al por menor, excepto de
vehículos de motor y |
0,95 |
0,70 |
1,65 |
|
motocicletas (Excepto 473) |
|
|
|
473 |
Comercio al por menor de
combustible para la |
1,00 |
0,85 |
1,85 |
|
automoción en establecimientos
especializados |
|
|
|
49 |
Transporte terrestre y por tubería
(Excepto 494) |
1,80 |
1,50 |
3,30 |
494 |
Transporte de mercancías por carretera y
servicios de |
2,00 |
1,70 |
3,70 |
|
mudanza |
|
|
|
50 |
Transporte marítimo y por vías
navegables interiores |
2,00 |
1,85 |
3,85 |
51 |
Transporte aéreo |
1,90 |
1,70 |
3,60 |
52 |
Almacenamiento y actividades anexas
al transporte |
1,80 |
1,50 |
3,30 |
|
(Excepto x, 5221) |
|
|
|
x |
Carga y descarga; estiba y desestiba |
3,35 |
3,35 |
6,70 |
5221 |
Actividades anexas al transporte
terrestre |
1,00 |
1,10 |
2,10 |
53 |
Actividades postales y de correos |
1,00 |
0,75 |
1,75 |
55 |
Servicios de alojamiento |
0,75 |
0,50 |
1,25 |
56 |
Servicios de comidas y bebidas |
0,75 |
0,50 |
1,25 |
58 |
Edición |
0,65 |
1,00 |
1,65 |
59 |
Actividades cinematográficas, de vídeo y
de programas |
0,75 |
0,50 |
1,25 |
|
de televisión, grabación de sonido y
edición musical |
|
|
|
60 |
Actividades de programación y
emisión de radio y |
0,75 |
0,50 |
1,25 |
|
|
|
|
|
|
televisión |
|
|
|
|
|
|
|
61 |
Telecomunicaciones |
|
|
|
0,70 |
0,70 |
1,40 |
62 |
Programación, |
consultoría |
y |
otras |
actividades |
0,65 |
0,70 |
1,35 |
|
relacionadas con la informática |
|
|
|
|
|
|
63 |
Servicios de información (Excepto 6391) |
|
0,65 |
1,00 |
1,65 |
6391 |
Actividades de las agencias de noticias |
|
0,75 |
0,50 |
1,25 |
64 |
Servicios financieros, excepto
seguros y fondos de |
0,65 |
0,35 |
1,00 |
|
pensiones |
|
|
|
|
|
|
|
65 |
Seguros, reaseguros y fondos de
pensiones, excepto |
0,65 |
0,35 |
1,00 |
|
Seguridad Social obligatoria |
|
|
|
|
|
|
66 |
Actividades auxiliares a los servicios
financieros y a los |
0,65 |
0,35 |
1,00 |
|
seguros |
|
|
|
|
|
|
|
68 |
Actividades inmobiliarias |
|
|
|
0,65 |
1,00 |
1,65 |
69 |
Actividades jurídicas y de contabilidad |
|
|
0,65 |
0,70 |
1,35 |
70 |
Actividades de las sedes centrales;
actividades de |
0,75 |
0,60 |
1,35 |
|
consultoría de gestión empresarial |
|
|
|
|
|
71 |
Servicios técnicos de arquitectura e
ingeniería; ensayos y |
0,65 |
1,00 |
1,65 |
|
análisis técnicos |
|
|
|
|
|
|
|
72 |
Investigación y desarrollo |
|
|
|
0,65 |
0,35 |
1,00 |
73 |
Publicidad y estudios de mercado |
|
|
0,90 |
0,80 |
1,70 |
74 |
Otras actividades profesionales,
científicas y técnicas |
0,90 |
0,85 |
1,75 |
|
(Excepto 742) |
|
|
|
|
|
|
|
742 |
Actividades de fotografía |
|
|
|
0,50 |
0,40 |
0,90 |
75 |
Actividades veterinarias |
|
|
|
1,50 |
1,10 |
2,60 |
77 |
Actividades de alquiler |
|
|
|
1,00 |
1,00 |
2,00 |
78 |
Actividades relacionadas con el empleo
(Excepto 781) |
1,55 |
1,20 |
2,75 |
781 |
Actividades de las agencias de
colocación |
|
0,95 |
1,00 |
1,95 |
79 |
Actividades de las agencias de
viajes, operadores |
0,80 |
0,70 |
1,50 |
|
turísticos, servicios de
reservas y actividades |
|
|
|
|
relacionadas con los mismos |
|
|
|
|
|
|
80 |
Actividades de seguridad e investigación |
|
1,40 |
2,20 |
3,60 |
81 |
Servicios a edificios y actividades de
jardinería (Excepto |
2,10 |
1,50 |
3,60 |
|
811) |
|
|
|
|
|
|
|
811 |
Servicios integrales a edificios e
instalaciones |
|
1,00 |
0,85 |
1,85 |
82 |
Actividades administrativas de oficina y
otras actividades |
1,00 |
1,05 |
2,05 |
|
auxiliares a las empresas (Excepto 8220
y 8292) |
|
|
|
8220 |
Actividades de los centros de llamadas |
|
0,70 |
0,70 |
1,40 |
8292 |
Actividades de envasado y empaquetado |
|
1,80 |
1,50 |
3,30 |
84 |
Administración Pública y defensa;
Seguridad Social |
0,65 |
1,00 |
1,65 |
|
obligatoria (Excepto 842) |
|
|
|
|
|
|
842 |
Prestación de servicios a la comunidad
en general |
1,40 |
2,20 |
3,60 |
85 |
Educación |
|
|
|
|
0,65 |
0,35 |
1,00 |
86 |
Actividades sanitarias (Excepto 869) |
|
|
0,80 |
0,70 |
1,50 |
869 |
Otras actividades sanitarias |
|
|
|
0,95 |
0,80 |
1,75 |
87 |
Asistencia en establecimientos
residenciales |
|
0,80 |
0,70 |
1,50 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
8 |
Actividades de servicios sociales sin
alojamiento |
|
|
0,80 |
0,70 |
|
1,50 |
90 |
Actividades de creación, artísticas y
espectáculos |
|
|
0,75 |
0,50 |
|
1,25 |
91 |
Actividades de bibliotecas,
archivos, museos y otras |
|
0,75 |
0,50 |
|
1,25 |
|
|
actividades culturales. (Excepto 9104) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
9104 |
Actividades de los jardines botánicos,
parques zoológicos |
|
1,75 |
1,20 |
|
2,95 |
|
|
y reservas naturales |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
92 |
Actividades de juegos de azar y apuestas |
|
|
|
0,75 |
0,50 |
|
1,25 |
93 |
Actividades deportivas, recreativas y de
entretenimiento |
|
1,70 |
1,30 |
|
3,00 |
|
|
(Excepto u) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
u |
Espectáculos taurinos |
|
|
|
|
|
2,85 |
3,35 |
|
6,20 |
94 |
Actividades asociativas |
|
|
|
|
0,65 |
1,00 |
|
1,65 |
95 |
Reparación de ordenadores, efectos
personales y |
|
1,50 |
1,10 |
|
2,60 |
|
|
artículos de uso doméstico (Excepto
9524) |
|
|
|
|
|
|
|
|
9524 |
Reparación de muebles y artículos de
menaje |
|
|
|
2,00 |
1,85 |
|
3,85 |
96 |
Otros servicios personales (Excepto
9602, 9603 y 9609) |
|
0,85 |
0,70 |
|
1,55 |
9602 |
Peluquería y otros tratamientos de
belleza |
|
|
|
0,65 |
0,45 |
|
1,10 |
9603 |
Pompas fúnebres y actividades
relacionadas |
|
|
|
1,80 |
1,50 |
|
3,30 |
9609 |
Otros servicios personales n.c.o.p. |
|
|
|
|
1,50 |
1,10 |
|
2,60 |
97 |
Actividades de los hogares como
empleadores |
de |
|
0,65 |
0,45 |
|
1,10 |
|
|
personal doméstico |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
99 |
Actividades |
de |
organizaciones |
y |
organismos |
|
1,20 |
1,15 |
|
2,35 |
|
|
extraterritoriales |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Cuadro
II
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Tipos aplicables a ocupaciones y
situaciones en |
Tipo |
|
Tipo |
Tipo cotiz. |
|
todas las actividades |
|
|
|
cotiz. IT |
cotiz. IMSTotal |
a |
Personal en trabajos exclusivos de
oficina. |
|
|
0,65 |
|
0,35 |
1,00 |
b |
Representantes de Comercio. |
|
|
1,00 |
|
1,00 |
2,00 |
d |
Personal de oficios en instalaciones y
reparaciones en |
3,35 |
|
3,35 |
6,70 |
|
edificios, obras y trabajos de
construcción en general. |
|
|
|
|
|
|
|
f |
Conductores de vehículo automóvil
de transporte de |
3,35 |
|
3,35 |
6,70 |
|
mercancías que tenga una capacidad de
carga útil superior |
|
|
|
|
|
|
|
|
a 3,5 Tm. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
g |
Personal de limpieza en general.
Limpieza de edificios y de |
2,10 |
|
1,50 |
3,60 |
|
todo tipo de establecimientos. Limpieza
de calles. |
|
|
|
|
|
|
|
|
h |
Vigilantes, guardas, |
guardas jurados
y |
personal de |
1,40 |
|
2,20 |
3,60 |
|
seguridad. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
En los períodos de baja por
incapacidad temporal y otras situaciones con
suspensión de la relación laboral con obligación
de cotización,
continuará siendo de aplicación el tipo de
cotización correspondiente a la respectiva
actividad económica u ocupación.
|
-
Número de días IT :Se totalizará el número de días en situación de Incapacidad
Temporal, dentro del período de liquidación correspondiente, que
sean a cargo de la Seguridad Social.
-
Número Días por Maternidad o de Riesgo durante el embarazo:
Se totalizará el número de días en situación de Maternidad o de
Riesgo durante el embarazo, dentro del período de liquidación
correspondiente.
-
Situaciones Especiales:
En esta casilla se reflejarán -sin caracteres de separación- las
situaciones especiales del trabajador que caracterizan y condicionan
la liquidación en el período tratado.
El número máximo de situaciones especiales permitido en la
cumplimentación de esta casilla es de tres.
CÓDIGO |
INDICADORES |
1 |
Huelga parcial |
2 |
Pluriempleo |
3 |
Reducción de jornada |
4 |
Descanso maternidad a tiempo parcial |
5 |
Regulación de Empleo Parcial |
6 |
Deducción diferida de I.T. |
7 |
Regulación de empleo total |
-
Bases de AT y EP durante la situación de IT, Riesgo durante el
embarazo o Maternidad.:
Se consignará la base de cotización para Accidentes de Trabajo y
Enfermedades Profesionales que corresponde al trabajador durante
estas situaciones.
-
Fecha concesión Bonificación/Reducción:
Se consignará la fecha inicial de la concesión de la bonificación o
reducción en números, destinando dos dígitos para el día, dos para
el mes y cuatro para el año, y no incluyendo separadores entre día,
mes y año. En el caso de que el trabajador se encuentre en situación
de IT pago delegado, se cumplimentará con la fecha de inicio de la
misma.
En el caso de concurrencia de situaciones, se consignará una sola
fecha atendiendo al siguiente orden de prioridad: reducción por
modalidad contractual, IT pago delegado.
Ejemplo:
Si la concesión de una bonificación fue el día 8 de enero de 1996,
en esta casilla se consignará "08011996".
-
Horas complementarias
Nº Horas:
En los supuestos de contratos a tiempo parcial indefinido se
cumplimentará el número de horas complementarias efectivamente
realizadas en el período de liquidación.
Importe:
Se consignará el importe correspondiente a la retribución por horas
complementarias.
A
tener en cuenta que el importe de las horas complementarias habrá de
incluirse para determinar tanto la base de cotización para
contingencias comunes, como para accidentes de trabajo y
enfermedades profesionales.
-
Bonificación por Formación Teórica.
Horas presenciales.
Nº de horas
:
Se consignará el nº de horas de formación teórica presencial
recibidas por el trabajador en el período de liquidación.
-
Importe :
El importe se determina multiplicando el nº de horas por el
coste/hora establecido.
Horas a distancia.
Nº de Horas. :Se consignará el nº de horas de formación teórica a distancia
recibidas por el trabajador en el período de liquidación.
-
Importe.:
El importe se determinará multiplicando el nº de horas consignado
por el coste/hora establecido.
-
Apellidos y Nombre.:Se escribirán, en mayúsculas, las dos primeras letras significativas
del primer apellido (sin tener en cuenta preposiciones, artículos,
etc.), las dos primeras letras significativas del segundo apellido
(si no hubiera se dejarán dos espacios en blanco) y la primera letra
del nombre.
Por ejemplo Juan Español Español se consignará:
ESESJ
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Normas de cumplimentación del "TC2 ABREVIADO".
-
Nº de Afiliación a la Seguridad Social.
Se hará constar el Número de Afiliación del trabajador (NAF)
completo, con DOCE cifras, de las cuales las dos primeras
corresponden al código de la provincia donde se produjo la
afiliación, y las DIEZ restantes son propiamente el número, que
comprende los dígitos de control (si es preciso, éste número se
completará con ceros a la izquierda, ej. 230000123470).
El NAF del trabajador completo figura en la Tarjeta de la Seguridad
Social del trabajador o en el modelo TA-2 (de alta a la S.S.).
-
Clave de IPF (de Identificador de persona física).
Se consignará el código de identificador de persona física que
corresponda de acuerdo con los códigos de tipo de documento:
CÓDIGO |
TIPO DE DOCUMENTO |
1 |
Nº de Identificador Fiscal (N.I.F.) |
2 |
Pasaporte |
6 |
Nº de Identificación de Extranjero
(N.I.E.) |
-
Identificador de persona física
En la casilla de Identificador de persona física se consignará el
NIF del trabajador o, en su caso, el pasaporte o el número de
identificación de extranjero.
-
Días/Horas.
En esta casilla se consignaran el nº de días/horas que se utilizarán
para el cálculo de la base, teniendo en todo caso en cuenta el tipo
de contrato.
-
Clave de Contrato.
Se consignará la clave del tipo de contrato de trabajo formalizado,
de acuerdo con la tabla de contratos vigente.
Considerando las características de las liquidaciones que deben
hacer uso del "TC2 ABREVIADO" , la "Clave de Contrato" de
trabajo no deberá haber variado a lo largo del mes de liquidación.
Si se han producido variaciones en este dato a lo largo del período,
no podrá cumplimentarse la relación nominal de trabajadores en forma
abreviada, debiendo el sujeto obligado al pago cumplimentar el
modelo TC2. En esta última situación, la presentación sin ingreso o
el ingreso del TC1 deberá ir acompañado del TC2.
MINISTERIO DE TRABAJO Y ASUNTOS SOCIALES. Resolución de 28
de septiembre de 2001
DIRECCIÓN GENERAL TESORERÍA GENERAL DE SEGURIDAD SOCIAL
BOE 26 octubre 2001, núm. 257
CONTRATO DE TRABAJO. Aprueban las nuevas claves, según
modalidades, de los contratos de trabajo a efectos de la
gestión de la Seguridad Social
Por Resolución de 19 de junio de 2001, de esta Dirección
General de la Tesorería General de la Seguridad Social, se
aprobaron las nuevas claves según modalidades de los
contratos de trabajo a efectos de la gestión de la Seguridad
Social, de acuerdo con la habilitación conferida al respecto
por la Disposición Final primera de la Orden de 26 de mayo
de 1999, de desarrollo del Reglamento General de Recaudación
de los Recursos del Sistema de la Seguridad Social, aprobado
por el Real Decreto 1637/1995, de 6 de octubre.
Con posterioridad, la Ley 12/2001, de 9 de julio («Boletín
Oficial del Estado» del 10), de Medidas Urgentes de Reforma
del Mercado de Trabajo para el Incremento del Empleo y la
Mejora de su Calidad, ha introducido una serie de
innovaciones en la regulación de esa materia que hacen
necesaria la creación de nuevas claves de contratos de
trabajo, a los efectos indicados, para un mejor control de
la gestión encomendada a la Tesorería General de la
Seguridad Social.
En su virtud, esta Dirección General, en ejercicio de las
competencias que tiene atribuidas en la materia por la
citada Disposición Final primera de la Orden de 26 de mayo
de 1999, resuelve:
Primero
A efectos de lo dispuesto en la letra c) del apartado 1 del
artículo 68 de la Orden de 26 de mayo de 1999, por la que se
desarrolla el Reglamento General de Recaudación de los
Recursos del Sistema de la Seguridad Social, aprobado por el
Real Decreto 1637/1995, de 6 de octubre, las claves
relativas a los diferentes tipos de contratos que deberán
figurar en las relaciones nominales de trabajadores o, en su
caso, en las declaraciones o documentos sobre datos de
cotización, además de en los documentos de altas, bajas y
variaciones de datos, serán las que se especifican para cada
caso en el anexo de la presente Resolución.
Segundo
Las claves a que se refiere esta Resolución deberán ser
utilizadas por los interesados a partir del día siguiente al
de la publicación de la misma en el «Boletín Oficial del
Estado».
Tercero
Queda sin efecto la anterior Resolución de esta Dirección
General de la Tesorería General de la Seguridad Social, de
19 de junio de 2001, por la que se aprobaron las nuevas
claves según modalidades de los contratos de trabajo a
efectos de la gestión de la Seguridad Social.
ANEXO
Tipos de contrato de trabajo
CLAVES SEGÚN MODALIDADES DE LOS CONTRATOS DE TRABAJO A
EFECTOS DE LA GESTIÓN DE LA SEGURIDAD SOCIAL
Clave |
Denominación |
100 |
INDEFINIDO |
TIEMPO COMPLETO |
- |
ORDINARIO |
- |
109 |
INDEFINIDO |
TIEMPO COMPLETO |
- |
FOMENTO CONTRATACIÓN INDEFINIDA/EMPLEO ESTABLE |
TRANSFORMACIÓN CONTRATO TEMPORAL |
130 |
INDEFINIDO |
TIEMPO COMPLETO |
- |
MINUSVÁLIDOS |
- |
131 |
INDEFINIDO |
TIEMPO COMPLETO |
- |
MINUSVÁLIDOS |
CENTRO ESPECIAL EMPLEO |
139 |
INDEFINIDO |
TIEMPO COMPLETO |
- |
MINUSVÁLIDOS |
TRANSFORMACIÓN CONTRATO TEMPORAL |
141 |
INDEFINIDO |
TIEMPO COMPLETO |
- |
RELEVO |
- |
150 |
INDEFINIDO |
TIEMPO COMPLETO |
- |
FOMENTO CONTRATACIÓN INDEFINIDA/EMPLEO ESTABLE |
INICIAL |
151 |
INDEFINIDO |
TIEMPO COMPLETO |
- |
FOMENTO CONTRATACIÓN INDEFINIDA/EMPLEO ESTABLE |
EXCLUSIÓN SOCIAL |
189 |
INDEFINIDO |
TIEMPO COMPLETO |
- |
- |
TRANSFORMACIÓN CONTRATO TEMPORAL |
200 |
INDEFINIDO |
TIEMPO PARCIAL |
- |
ORDINARIO |
- |
209 |
INDEFINIDO |
TIEMPO PARCIAL |
- |
FOMENTO CONTRATACIÓN INDEFINIDA/EMPLEO ESTABLE |
TRANSFORMACIÓN CONTRATO TEMPORAL |
230 |
INDEFINIDO |
TIEMPO PARCIAL |
- |
MINUSVÁLIDOS |
- |
231 |
INDEFINIDO |
TIEMPO PARCIAL |
- |
MINUSVÁLIDOS |
CENTRO ESPECIAL EMPLEO |
239 |
INDEFINIDO |
TIEMPO PARCIAL |
- |
MINUSVÁLIDOS |
TRANSFORMACIÓN CONTRATO TEMPORAL |
241 |
INDEFINIDO |
TIEMPO PARCIAL |
- |
RELEVO |
- |
250 |
INDEFINIDO |
TIEMPO PARCIAL |
- |
FOMENTO CONTRATACIÓN INDEFINIDA/EMPLEO ESTABLE |
INICIAL |
251 |
INDEFINIDO |
TIEMPO PARCIAL |
- |
FOMENTO CONTRATACIÓN INDEFINIDA/EMPLEO ESTABLE |
EXCLUSIÓN SOCIAL |
289 |
INDEFINIDO |
TIEMPO PARCIAL |
- |
- |
TRANSFORMACIÓN CONTRATO TEMPORAL |
300 |
INDEFINIDO |
- |
FIJO/DISCONTINUO |
- |
- |
309 |
INDEFINIDO |
- |
FIJO/DISCONTINUO |
FOMENTO CONTRATACIÓN INDEFINIDA/EMPLEO ESTABLE |
TRANSFORMACIÓN CONTRATO TEMPORAL |
330 |
INDEFINIDO |
- |
FIJO/DISCONTINUO |
MINUSVÁLIDOS |
- |
331 |
INDEFINIDO |
- |
FIJO/DISCONTINUO |
MINUSVÁLIDOS |
CENTRO ESPECIAL EMPLEO |
350 |
INDEFINIDO |
- |
FIJO/DISCONTINUO |
FOMENTO CONTRATACIÓN INDEFINIDO EMPLEO ESTABLE |
INICIAL |
351 |
INDEFINIDO |
- |
FIJO/DISCONTINUO |
FOMENTO CONTRATACIÓN INDEFINIDA/EMPLEO ESTABLE |
EXCLUSIÓN SOCIAL |
389 |
INDEFINIDO |
- |
FIJO/DISCONTINUO |
- |
TRANSFORMACIÓN CONTRATO TEMPORAL |
401 |
DURACIÓN DETERMINADA |
TIEMPO COMPLETO |
- |
OBRA O SERVICIO DETERMINADO |
- |
402 |
DURACIÓN DETERMINADA |
TIEMPO COMPLETO |
- |
EVENTUAL POR CIRCUNSTANCIAS DE PRODUCCIÓN |
- |
403 |
DURACIÓN DETERMINADA |
TIEMPO COMPLETO |
- |
INSERCIÓN |
- |
408 |
TEMPORAL |
TIEMPO COMPLETO |
- |
- |
CARÁCTER ADMINISTRATIVO |
410 |
DURACIÓN DETERMINADA |
TIEMPO COMPLETO |
- |
INTERINIDAD |
- |
418 |
DURACIÓN DETERMINADA |
TIEMPO COMPLETO |
- |
INTERINIDAD |
CARÁCTER ADMINISTRATIVO |
420 |
TEMPORAL |
TIEMPO COMPLETO |
- |
PRÁCTICAS |
- |
421 |
TEMPORAL |
TIEMPO COMPLETO |
- |
FORMACIÓN |
- |
430 |
TEMPORAL |
TIEMPO COMPLETO |
- |
MINUSVÁLIDOS |
- |
431 |
TEMPORAL |
TIEMPO COMPLETO |
- |
MINUSVÁLIDOS |
CENTRO ESPECIAL EMPLEO |
441 |
TEMPORAL |
TIEMPO COMPLETO |
- |
RELEVO |
- |
451 |
TEMPORAL |
TIEMPO COMPLETO |
- |
FOMENTO CONTRATACIÓN INDEFINIDA/EMPLEO ESTABLE |
EXCLUSIÓN SOCIAL |
501 |
DURACIÓN DETERMINADA |
TIEMPO PARCIAL |
- |
OBRA O SERVICIO DETERMINADO |
- |
502 |
DURACIÓN DETERMINADA |
TIEMPO PARCIAL |
- |
EVENTUAL POR CIRCUNSTANCIAS DE LA PRODUCCIÓN |
- |
503 |
DURACIÓN DETERMINADA |
TIEMPO PARCIAL |
- |
INSERCIÓN |
- |
508 |
TEMPORAL |
TIEMPO PARCIAL |
- |
- |
CARÁCTER ADMINISTRATIVO |
510 |
DURACIÓN DETERMINADA |
TIEMPO PARCIAL |
- |
INTERINIDAD |
- |
518 |
DURACIÓN DETERMINADA |
TIEMPO PARCIAL |
- |
INTERINIDAD |
CARÁCTER ADMINISTRATIVO |
520 |
TEMPORAL |
TIEMPO PARCIAL |
- |
PRÁCTICAS |
- |
530 |
TEMPORAL |
TIEMPO PARCIAL |
- |
MINUSVÁLIDOS |
- |
531 |
TEMPORAL |
TIEMPO PARCIAL |
- |
MINUSVÁLIDOS |
CENTRO ESPECIAL EMPLEO |
540 |
TEMPORAL |
TIEMPO PARCIAL |
- |
JUBILADO PARCIAL |
- |
541 |
TEMPORAL |
TIEMPO PARCIAL |
- |
RELEVO |
- |
551 |
TEMPORAL |
TIEMPO PARCIAL |
- |
FOMENTO CONTRATACIÓN INDEFINIDA/EMPLEO ESTABLE |
EXCLUSIÓN SOCIAL |
-
Epígrafe de AT y EP
Se consignará el epígrafe correspondiente de la vigente Tarifa de
Primas por Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales
aplicable a la función que desarrolle el trabajador, o aquélla que
cubra el mayor riesgo, de realizar varias de manera indistinta.
Si se han producido variaciones en este dato a lo largo del período,
no podrá cumplimentarse la relación nominal de trabajadores en forma
abreviada, debiendo el sujeto obligado al pago cumplimentar el
modelo TC2. En esta última situación, la presentación sin ingreso o
el ingreso del TC1 deberá ir acompañado del TC2, salvo epígrafe 126.
-
Número de días IT
Se totalizará el número de días en situación de Incapacidad
Temporal, dentro del período de liquidación correspondiente, que
sean a cargo de la Seguridad Social.
-
Número Días por Maternidad o de Riesgo durante el embarazo.
Se totalizará el número de días en situación de Maternidad o de
Riesgo durante el embarazo, dentro del período de liquidación
correspondiente.
-
Bases de AT y EP durante la situación de IT, Riesgo durante el
embarazo o Maternidad.
Se consignará la base de cotización para Accidentes de Trabajo y
Enfermedades Profesionales que corresponde al trabajador durante
estas situaciones.
-
Fecha concesión Bonificación/Reducción.
Se consignará la fecha inicial de la concesión de la bonificación o
reducción en números, destinando dos dígitos para el día, dos para
el mes y cuatro para el año, y no incluyendo separadores entre día,
mes y año. En el caso de que el trabajador se encuentre en situación
de IT pago delegado, se cumplimentará con la fecha de inicio de la
misma.
En el caso de concurrencia de situaciones, se consignará una sola
fecha atendiendo al siguiente orden de prioridad: reducción por
modalidad contractual, IT pago delegado.
Ejemplo:
Si la concesión de una bonificación fue el día 8 de enero de 1996,
en esta casilla se consignará "08011996".
-
Situaciones Especiales.
En esta casilla se reflejarán -sin caracteres de separación- las
situaciones especiales del trabajador que caracterizan y condicionan
la liquidación en el período tratado.
El número máximo de situaciones especiales permitido en la
cumplimentación de esta casilla es de tres.
CÓDIGO |
INDICADORES |
1 |
Huelga parcial |
2 |
Pluriempleo |
3 |
Reducción de jornada |
4 |
Descanso maternidad a tiempo parcial |
5 |
Regulación de Empleo Parcial |
6 |
Deducción diferida de I.T. |
7 |
Regulación de empleo total |
-
Horas complementarias
ü
Nº Horas.
En los supuestos de contratos a tiempo parcial indefinido se
cumplimentará el número de horas complementarias efectivamente
realizadas en el período de liquidación.
ü
Importe.
Se consignará el importe correspondiente a la retribución por horas
complementarias.
A
tener en cuenta que el importe de las horas complementarias habrá de
incluirse para determinar tanto la base de cotización para
contingencias comunes, como para accidentes de trabajo y
enfermedades profesionales.
-
Bonificación por Formación Teórica.
ü
Horas presenciales.
-
Nº de horas
Se consignará el nº de horas de formación teórica presencial
recibidas por el trabajador en el período de liquidación.
-
Importe
El importe se determina multiplicando el nº de horas por el
coste/hora establecido.
ü
Horas a distancia.
-
Nº de Horas.
Se consignará el nº de horas de formación teórica a distancia
recibidas por el trabajador en el período de liquidación.
-
Importe.
El importe se determinará multiplicando el nº de horas consignado
por el coste/hora establecido.
-
Apellidos y Nombre.
Se escribirán, en mayúsculas, las dos primeras letras significativas
del primer apellido (sin tener en cuenta preposiciones, artículos,
etc.), las dos primeras letras significativas del segundo apellido
(si no hubiera se dejarán dos espacios en blanco) y la primera letra
del nombre.
Por ejemplo Juan Español Español se consignará:
ESESJ
|